Munroe Bergdorf被欧莱雅（O’al）雇用，该品牌因反对种族主义而被解雇

在门罗·伯格多夫（Munroe Bergdorf）被任命为代表法国巴黎欧莱雅（L’OréalParis UK）的第一位跨性别模特之后不久，几天后由于表达了她对全球范围内发生的种族暴力的念头而被解雇为该品牌的面孔，这家美容品牌决定退缩他们的立场。

为了回应2017年8月在弗吉尼亚州夏洛茨维尔举行的新纳粹集会，据称该英国模特被带到Facebook，以解决白人至上主义意识形态构成西方社会支柱的方式。“老实说，我再也没有精力谈论白人的种族暴力了。是的，所有白人……因为大多数人甚至不会意识到或拒绝承认你的存在，特权和成功是种族是建立在有色人种的背上，鲜血和死亡之上的。您的整个生存都被种族主义浸透了……当您意识到种族主义是没有学到的，种族的继承，有意识或无意识地通过特权而传下来时，请来找我。”

伯格多夫（Bergdorf）随后在另一篇Facebook帖子中阐明了她的立场。“当我说’所有白人都是种族主义者’时，我是在解决这样一个事实，即整个西方社会是植根于白人至上的制度，其目的是要在其他任何种族之前，使白人受益，优先考虑和保护白人，”她写了。

刚刚鼓吹伯格多夫（Bergdorf）作为整个公司多元化计划新面孔的欧莱雅（L’Oréal）在宣布模特后的几天便迅速结束了他们的竞选活动。在推特上，该品牌用同一句话宣称 “冠军多样性”，并说伯格多夫的评论“与我们的价值观不符”，因此他们切断了联系。

在乔治·弗洛伊德（George Floyd）和布雷娜·泰勒（Breonna Taylor）被谋杀之后，品牌开始在社交媒体上发表他们认为是团结一致的声明，许多人注意到哪些品牌似乎在朝着反种族主义的进步迈出了真正的步伐。巴黎欧莱雅（L’OréalParis）这样的全球品牌轮到它只是时间问题。伯格多夫在见到她的时候写道： “我不得不为自己被世界新闻界撕碎而自生自灭，因为你不想谈论种族主义。你不能这样做。这也不行，哪怕是丝毫也没有。” 该品牌的Instagram帖子围绕其标志性标语展开。帖子中写道：“说出来是值得的。”

该模型继续说：“我昨天说，RACIST AF品牌看到PR机会窗口只是一个时间问题。”

现在，在世界各地发生大规模抗议警察暴行和种族主义的抗议之际，当如此之多的人呼吁其系统的种族主义雇佣行为和不公平，不安全的环境的品牌和出版物时，Bergdorf已在社交媒体上进行了更新，表示她终于找到了与欧莱雅（L’Oréal）的结盟。

在与欧莱雅巴黎新任总裁Delphine Viguier交谈后，伯格多夫发现该品牌将承诺向英国慈善机构Mermaids捐赠25,000欧元，该慈善机构支持跨性别和性别变异的青年，并向英国Black Pride捐赠25,000欧元。

该品牌的价值估计超过280亿美元，但承诺为可能由Bergdorf选择的两个事业捐赠50,000欧元。（为便于比较，格罗西耶的市值约为10亿美元，但承诺向与种族不平等作斗争的各种组织捐款100万美元，其中包括“黑人生活问题”，并正在共享资源以参与其社交渠道。）

欧莱雅还要求伯格多夫（Bergdorf）担任其英国多样性与包容性顾问委员会的成员，她对此表示接受。她写道：“我认为这将是练习我讲课并在席位上坐下来成为我们应得的代表的绝佳机会。” “我相信问责制和进步，而不是取消和怨恨。尽管三年前发生的事情对我个人和职业而言都是极其痛苦的，但坐在董事会上为美容行业的黑人，跨性别者和酷儿者提供声音和拥护者对我很重要。”

欧莱雅上次要求伯格多夫（Bergdorf）作为品牌形象在整个公司范围内传达多元化和包容性的消息时，他们见证了白人至上主义者在弗吉尼亚集会，并立即将她切断，这使她对她的痛苦不满。许多全球品牌都有方便地扶植因身份而被边缘化的人，以给品牌带来一些正面促销的历史，而无需做实际工作来从上到下调整和重新分配力量，而只会背弃他们当它们不再方便时。

欧莱雅也不是第一个采取此步骤的品牌- 古驰（Gucci）去年尝试了类似的方法，即制定了一项全球多元化和包容性计划（并聘请RenéeE. Tirado担任该计划的负责人）来应对这种强烈反对收到一件有人声称引起黑脸的毛衣。

尽管这是朝着能见度迈进的一步，但仅将边缘化体验人群带入美容运动中是远远不够的—在确保这些人群在创意决策的各个层面上都参与并参与其中时，需要保持平等。希望这不仅是另一个像Bergdorf所说的那样打着“公关机会之窗”的品牌。但是至少我们知道她保证要追究他们的责任。