广州市人社局为香港科技大学（广州）等单位启动人才管家服务

8月17日，记者从广州市人社局获悉，该局近日联合广州人才集团前往南沙区开展人才工作调研，走访部分重点人才平台、港澳企业和大湾区国际人才一站式服务窗口，了解相关单位人才队伍建设情况，进行人才政策宣讲，并现场为香港科技大学（广州）、南方海洋科学与工程广东省实验室（广州）启动了人才管家服务。

现场，香港科技大学（广州）有关负责人表示，人社系统实施的广州市人才绿卡等政策增强了港科大引进人才的吸引力，在不到两年的筹备期内引入高端人才137人。南方海洋科学与工程广东省实验室（广州）有关负责人表示，实验室正处于高速发展期，急需大量高尖精人才，在市、区两级人社部门的大力支持下，持续引进培养高端人才，形成了一支管理业务能力强、科研团队实力突出的海洋人才队伍。

市、区人社部门、区人才发展局有关负责人在现场进行了重点人才政策宣讲，并就港澳创业青年创办企业、重点人才平台关心的重点人才项目申报、人才评价体系优化、人才配套服务保障政策发布、人才服务团队支持等问题进行了回应。广州人才集团与相关企业和人才平台进行了需求对接，下一步将开展精准的人才招聘合作。

广州市人社局相关负责人表示，为积极争取国家和省赋予南沙人才引进先行先试政策，支持南沙在粤港澳大湾区高水平人才高地建设中引领示范，支持南沙区优化大湾区国际人才“一站式”服务窗口和大湾区（广东）国际人才驿站服务功能，促进更多优质人才聚集南沙共同发展，市人社局近期采取了以下四个方面的举措：一是人才政策引领。积极配合市委人才办研究制定广州市支持南沙人才政策，同时积极做好广州市人才政策的宣讲和落地实施工作；二是人才项目支撑。积极推动人才绿卡、博士博士后资助项目、岭南英杰、菁英计划等人才项目在南沙落地见效；三是人才服务先行。依托广州市人事服务中心对南沙区重点人才平台载体、重点港澳企业提供人才管家服务，重点支持引进高层次人才；四是人才平台赋能。在南沙区探索推进市级人才工程、人才项目自主受理、申报、评审；整合社会服务资源，联合广州人才集团等专业人力资源服务机构提供高质量人才服务，共同为南沙区引进、培养高层次人才提供支撑。